诚信是金，携手共进。脚踏实地，砥砺前行！
日期：2020/6/29 14:18 点击数：7291
诚信是金，携手共进 脚踏实地，砥砺前行
大通 邵乾明
喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗；不知不觉间，2020年已如约而至，我们满怀期待。2020年1月21日，大通公司全体同仁欢聚一堂，召开“大通县金地燃气有限公司2019年度先进表彰暨年终工作总结会议”；会议对2019年度为公司发展做出突出贡献的先进员工们进行表彰；回顾过去一年取得的成绩，展示工作中的亮点，分析我们工作中存在的问题，提出相关解决的对策，总结经验教训，为2020年新的征程夯实基础。
2019年，大通公司取得了令人鼓舞的成绩，回首2019年收获的每一个成就，都离不开集团公司股东、董事会和经营层的关心、指导与鼎力支持，离不开兄弟公司的帮扶协作，离不开公司领导班子的呕心沥血与励精图治，洋溢着我们大通公司全体员工的辛勤汗水、不懈努力、无私奉献和团结拼搏。2019年度，大通公司高管团队带领全体员工在市场开发、客户服务、工程建设、安全运营、公司管理、员工素质技能和企业文化建设等各方面积极开拓进取，圆满完成了年度目标任务，取得了突破性的好成绩。
一、先进表彰
首先，对获得集团公司2019年度先进表彰的集体和个人进行祝贺；获得集团2019年度的先进表彰，每份荣誉都是重量级的、沉甸甸的，这离不开领导班子的励精图治、呕心沥血，离不开每个部门的团结协作与努力拼搏，更离不开全体员工的辛勤付出 。
接下来，会议对2019年表现突出的公司先进个人进行了表彰，戴宗礼、陈海云、包迎明、华海静、董永兰和丁金全等六人分别获得了公司优秀员工荣誉；过去的2019年，大通公司涌现出了一大批优秀的管理者和优秀员工，他们在工作岗位上施展着才华，均有着杰出的表现，他们在过去的一年中，付出了很大的艰辛和努力，创造了优异的成绩，是我们学习的榜样。
会议还对2019年度第四季度公司开展的“奋战三个月、大干一百天，全面完成各项工作任务”活动突出员工的表彰。张吉忠、吴成龙、孟玉琳、雷延成、陈静和邵乾明等获得了活动突出员工表彰。
大通公司各级员工积极响应“奋战三个月、大干一百天”活动的总体安排部署，投身到活动中去，积极献言献策，凝心聚力、坚定信心、迎难而上，为全面完成公司各项工作任务做出了重要贡献。
二、各部门2019年度工作汇报及2020年工作展望
经营服务部
2019年度，经营服务部是公司的参谋部和战略部，是龙头部门，是大通的公司的“准星”，“准星”瞄向哪里我们就到哪里，所有的工作都要经营服务部的统筹和牵头，为公司进行前瞻性的设计和规划；也承担起了公司品牌的宣传、在提升企业知名度和美誉感方面承担了至关重要的作用；在市场开发、竞争优质市场工作上多措并举，顺利完成集团公司下达的各项经营指标，为公司开疆扩土，且在限供、调价等工作上加班加点、狠下功夫；及时、妥善处理各类投诉、加班加点及时上报上游公司、省、市、县政府相关职能部门的数据报表，收费工作更是精益求精、准确无误，努力提升服务工作，树立良好的企业形象，营业厅保持全年营业。
2、工程部
工程部2019年度完成了物资供应部值班室的建设、新桥阀室和王家庄配气站的迁改工作、东柳新村新建调压柜安装工程建设项、加气站调压器和切断阀更换项目调压撬以及鲍家口至老营庄高压管道安装工程项目的开展，面对部门人员不够、工程项目多、战线长和车辆交通不够的情况下，在工程进度、工程质量和特殊重点工程建设项目上克服重重困难，加班加点，不分昼夜完成工程建设，尤其在协调理赔和工程前期手续办理方面为公司节省了费用和时间，补办了相关遗留手续，他们的付出最后得到了集团公司的认可，被评为集团工程线条优秀工程部。
3、运维部
工作里饱含辛酸，我们有过挫折，有过坚持，但我们还是要怀着梦想，永不停歇脚步。运维部作为公司的基石，2019年以安全运营作保障、完善运维体系和狠抓计量检查工作，彻底整治各项隐患工作，全力做好限供保供工作，为公司的安全发展保驾护航。运维部今年在对异常表具的核查更换和分析、经济损失的追回，提高内部服务（上门服务、故障处理的实效性等）、班组管理、抄录表、入户安检、安全宣传、安全检查和隐患整改等方面做了大量的工作。在雨天里、在烈日下、在冰雪间、在深夜，都能看见我们运维部的员工连续作战、敢打硬仗、苦干实干的身影；我想说，不走进现场，不深入基层，你永远无法深刻体会……那份努力、坚持、信念、汗水、团结和感动！
4、安监部
安监部在过去的一年努力工作，默默奉献，在节假日的安全检查、安全宣传和运维资料的梳理检查、工程验收以及餐饮商业的安全检查等方面做了大量的工作；确切的说，在运维取得的成绩里面，也有安监部的辛勤付出和功劳。
5、综合部
努力承担起总经办“前哨”和“后院”的责任与重任，确保公司各项工作高效有序运转；参与政务、办理事务、检查督促和协调落实，通过一年来的学习与工作，在工作模式上有了新的突破。工作方式有了较大的改变，圆满的完成了上级赋予的各项工作，被评为集团综合线条优秀综合部。
6、财务部
面对枯燥的数字、乏味的计算，日复一日的核算，一丝不苟的核算，在发挥财务核算各项职能的同时，以成本、资金为纽带，为公司的经营决策提供准确有效的依据。
7、加气站
加气站在2019年度圆满完成各项经营指标，严格落实各项安全管理规章制度，按期完成各项设备的检验、校检、安全维护和保养，接受了政府二十多次的检查，协助公司完成宁张公路穿越的相关手续办理协调等工作；配合公司完成接待和迎来送往的相关工作。
三、高管团队总结
会上，大通公司高管团队分别做了讲话，高度赞扬大通公司所取得的成绩和2019年度所彰显的企业精神，希望2020年继续发扬，迎难而上，希望公司经营管理和队伍建设展更上一个台阶；大通公司2019年度先进表彰暨年终工作总结会议的召开，既是一次回顾过去，表彰先进的总结大会，又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。
公司高管团队在充分肯定我们过去工作的同时，为大家描绘了公司美好的未来，使我们每个人对公司的光明前景充满信心，是对我们今后工作的极大鼓舞和鞭策。“群雁高飞头雁领”我们有金地集团的领航掌舵，有大通公司优秀、团结务实、真抓实干和率先垂范的高管团队的正确领导，在全体员工的共同努力下，大通公司一定能够乘势而上，再创辉煌。
回忆往昔峥嵘岁月，展望未来任重道远。过去的一年，所经历的风风雨雨我们铭记于心，新的征程、新的开始、新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着我们，让我们以新的眼光审视现在，以新的目标定位未来，以新的思想谋划工作。
让我们诚信是金,携手共进；脚踏实地,砥砺前行！
大通 邵乾明
喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗；不知不觉间，2020年已如约而至，我们满怀期待。2020年1月21日，大通公司全体同仁欢聚一堂，召开“大通县金地燃气有限公司2019年度先进表彰暨年终工作总结会议”；会议对2019年度为公司发展做出突出贡献的先进员工们进行表彰；回顾过去一年取得的成绩，展示工作中的亮点，分析我们工作中存在的问题，提出相关解决的对策，总结经验教训，为2020年新的征程夯实基础。
2019年，大通公司取得了令人鼓舞的成绩，回首2019年收获的每一个成就，都离不开集团公司股东、董事会和经营层的关心、指导与鼎力支持，离不开兄弟公司的帮扶协作，离不开公司领导班子的呕心沥血与励精图治，洋溢着我们大通公司全体员工的辛勤汗水、不懈努力、无私奉献和团结拼搏。2019年度，大通公司高管团队带领全体员工在市场开发、客户服务、工程建设、安全运营、公司管理、员工素质技能和企业文化建设等各方面积极开拓进取，圆满完成了年度目标任务，取得了突破性的好成绩。
一、先进表彰
首先，对获得集团公司2019年度先进表彰的集体和个人进行祝贺；获得集团2019年度的先进表彰，每份荣誉都是重量级的、沉甸甸的，这离不开领导班子的励精图治、呕心沥血，离不开每个部门的团结协作与努力拼搏，更离不开全体员工的辛勤付出 。
接下来，会议对2019年表现突出的公司先进个人进行了表彰，戴宗礼、陈海云、包迎明、华海静、董永兰和丁金全等六人分别获得了公司优秀员工荣誉；过去的2019年，大通公司涌现出了一大批优秀的管理者和优秀员工，他们在工作岗位上施展着才华，均有着杰出的表现，他们在过去的一年中，付出了很大的艰辛和努力，创造了优异的成绩，是我们学习的榜样。
会议还对2019年度第四季度公司开展的“奋战三个月、大干一百天，全面完成各项工作任务”活动突出员工的表彰。张吉忠、吴成龙、孟玉琳、雷延成、陈静和邵乾明等获得了活动突出员工表彰。
大通公司各级员工积极响应“奋战三个月、大干一百天”活动的总体安排部署，投身到活动中去，积极献言献策，凝心聚力、坚定信心、迎难而上，为全面完成公司各项工作任务做出了重要贡献。
二、各部门2019年度工作汇报及2020年工作展望
经营服务部
2019年度，经营服务部是公司的参谋部和战略部，是龙头部门，是大通的公司的“准星”，“准星”瞄向哪里我们就到哪里，所有的工作都要经营服务部的统筹和牵头，为公司进行前瞻性的设计和规划；也承担起了公司品牌的宣传、在提升企业知名度和美誉感方面承担了至关重要的作用；在市场开发、竞争优质市场工作上多措并举，顺利完成集团公司下达的各项经营指标，为公司开疆扩土，且在限供、调价等工作上加班加点、狠下功夫；及时、妥善处理各类投诉、加班加点及时上报上游公司、省、市、县政府相关职能部门的数据报表，收费工作更是精益求精、准确无误，努力提升服务工作，树立良好的企业形象，营业厅保持全年营业。
2、工程部
工程部2019年度完成了物资供应部值班室的建设、新桥阀室和王家庄配气站的迁改工作、东柳新村新建调压柜安装工程建设项、加气站调压器和切断阀更换项目调压撬以及鲍家口至老营庄高压管道安装工程项目的开展，面对部门人员不够、工程项目多、战线长和车辆交通不够的情况下，在工程进度、工程质量和特殊重点工程建设项目上克服重重困难，加班加点，不分昼夜完成工程建设，尤其在协调理赔和工程前期手续办理方面为公司节省了费用和时间，补办了相关遗留手续，他们的付出最后得到了集团公司的认可，被评为集团工程线条优秀工程部。
3、运维部
工作里饱含辛酸，我们有过挫折，有过坚持，但我们还是要怀着梦想，永不停歇脚步。运维部作为公司的基石，2019年以安全运营作保障、完善运维体系和狠抓计量检查工作，彻底整治各项隐患工作，全力做好限供保供工作，为公司的安全发展保驾护航。运维部今年在对异常表具的核查更换和分析、经济损失的追回，提高内部服务（上门服务、故障处理的实效性等）、班组管理、抄录表、入户安检、安全宣传、安全检查和隐患整改等方面做了大量的工作。在雨天里、在烈日下、在冰雪间、在深夜，都能看见我们运维部的员工连续作战、敢打硬仗、苦干实干的身影；我想说，不走进现场，不深入基层，你永远无法深刻体会……那份努力、坚持、信念、汗水、团结和感动！
4、安监部
安监部在过去的一年努力工作，默默奉献，在节假日的安全检查、安全宣传和运维资料的梳理检查、工程验收以及餐饮商业的安全检查等方面做了大量的工作；确切的说，在运维取得的成绩里面，也有安监部的辛勤付出和功劳。
5、综合部
努力承担起总经办“前哨”和“后院”的责任与重任，确保公司各项工作高效有序运转；参与政务、办理事务、检查督促和协调落实，通过一年来的学习与工作，在工作模式上有了新的突破。工作方式有了较大的改变，圆满的完成了上级赋予的各项工作，被评为集团综合线条优秀综合部。
6、财务部
面对枯燥的数字、乏味的计算，日复一日的核算，一丝不苟的核算，在发挥财务核算各项职能的同时，以成本、资金为纽带，为公司的经营决策提供准确有效的依据。
7、加气站
加气站在2019年度圆满完成各项经营指标，严格落实各项安全管理规章制度，按期完成各项设备的检验、校检、安全维护和保养，接受了政府二十多次的检查，协助公司完成宁张公路穿越的相关手续办理协调等工作；配合公司完成接待和迎来送往的相关工作。
三、高管团队总结
会上，大通公司高管团队分别做了讲话，高度赞扬大通公司所取得的成绩和2019年度所彰显的企业精神，希望2020年继续发扬，迎难而上，希望公司经营管理和队伍建设展更上一个台阶；大通公司2019年度先进表彰暨年终工作总结会议的召开，既是一次回顾过去，表彰先进的总结大会，又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。
公司高管团队在充分肯定我们过去工作的同时，为大家描绘了公司美好的未来，使我们每个人对公司的光明前景充满信心，是对我们今后工作的极大鼓舞和鞭策。“群雁高飞头雁领”我们有金地集团的领航掌舵，有大通公司优秀、团结务实、真抓实干和率先垂范的高管团队的正确领导，在全体员工的共同努力下，大通公司一定能够乘势而上，再创辉煌。
回忆往昔峥嵘岁月，展望未来任重道远。过去的一年，所经历的风风雨雨我们铭记于心，新的征程、新的开始、新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着我们，让我们以新的眼光审视现在，以新的目标定位未来，以新的思想谋划工作。
让我们诚信是金,携手共进；脚踏实地,砥砺前行！
